Formateur en communication professionnelle pour salariés

Parcours

Le formateur est enseignant-chercheur et formateur-consultant en communication professionnelle et compétences relationnelles. Il dispose de plus de 20 ans d’expérience dans l’enseignement, la conception de parcours pédagogiques, l’animation de groupes et l’accompagnement de publics variés.

Son intervention aide les salariés à adapter leur expression aux situations de travail : expliquer une idée, formuler une demande, défendre un point de vue, écouter un interlocuteur ou préparer une présentation. L’approche prend en compte les besoins concrets des participants et la qualité des relations professionnelles.

La formation alterne apports structurés, études de situations, exercices d’expression, jeux de rôle et retours constructifs. Les participants s’entraînent à clarifier leurs messages, à argumenter avec méthode et à ajuster leur communication selon leurs interlocuteurs.

Certifications et références

• Certificat d’aptitude à l’enseignement secondaire qualifiant

Approche pédagogique

1. 1Recueil des attentes et des situations de communication rencontrées
2. 2Identification des objectifs individuels et collectifs
3. 3Apports ciblés sur la structuration du message
4. 4Mises en situation et jeux de rôle
5. 5Feedback constructif et analyse des pratiques
6. 6Plan d’action transférable au poste de travail

Publics accompagnés

• Salariés
• Équipes administratives
• Collaborateurs en contact interne
• Professionnels en évolution de poste

Secteurs d’intervention

Ses 8 formations