Contenu de la formation
Cette formation permet aux managers de consolider les fondamentaux de l’animation et de l’accompagnement d’équipe. Elle relie les pratiques managériales aux enjeux de développement des compétences.
Les participants développent une posture d’accompagnement adaptée aux besoins de leurs collaborateurs. La session met l’accent sur l’autonomie, la progression et le suivi.
La formation aide les managers à préparer et conduire des retours utiles et respectueux. Des cas pratiques permettent de travailler les situations de progrès ou de recadrage.
Pour qui ?
- Nouveaux managers
- Managers de proximité
- Responsables d’équipe
- Superviseurs
Comment se déroule la formation
- 1Analyse des enjeux managériaux propres au groupe
- 2Partage d’expériences entre participants
- 3Apports structurés sur l’accompagnement et la posture managériale
- 4Études de cas et entraînements sur des situations de proximité
- 5Plan d’action individuel pour le retour en situation de travail
Les formateurs de cette formation
Questions fréquentes
À qui s’adresse cette formation en management ?
Elle est particulièrement adaptée aux managers de proximité, responsables d’équipe et professionnels amenés à accompagner des collaborateurs.
Le contenu peut-il intégrer nos cas managériaux ?
Oui. Les situations rencontrées par les participants peuvent alimenter les exercices. FormaGroup coordonne le cadrage avec le formateur avant l’intervention.
Peut-on organiser une formation pour une seule équipe managériale ?
Oui. Une session intra-entreprise peut être organisée pour un groupe de managers de votre organisation via FormaGroup.
Dans le catalogue FormaGroup
FormaGroup organise cette formation dans votre ville ou à distance : dates, groupe ou session individuelle, attestation de formation.
S’inscrire